5年来，市总工会多措并举，不断提升我市产业工人的技能水平，推动产业工人实现由“工”到“匠”的飞跃。
职业技能竞赛——职工提升技能“练兵场”
2021年，市总工会举办了辽阳市第一届职业技能大赛，共有1250名职工选手参加了26个项目的比赛，在全市职工中掀起了学技能、练技能热潮。接着，市总工会承办的全省钳工技能大赛，更是将省内的钳工高手齐聚辽阳，为本地职工与高手过招交流、增技提艺搭建了平台。此外，还持续推进职工技能竞赛进行业、进企业，着力提升职工技能水平。
2021年底至2022年初，在市总工会的指导下，施耐德博士汽车配件(辽阳)有限公司成功举办了“职工风采——施耐德博士第一届职工技能竞赛”，占职工总数50%以上的136名职工参加了11个项目的角逐。“通过竞赛，职工的整体技能水平有很大提高，工作热情也更加高涨了。”尝到甜头的公司工会主席陈伟说：“今年公司将在首届竞赛基础上进行升级，再增3个竞赛项目，做到全员参加第二届竞赛?！?br />
5年来，市总工会开展全市钳工、焊工、美容美发等26项职工技能大赛，组织选手参加省赛40余项，推荐优秀选手参加国赛世赛。在各行业各级别大赛中，涌现出全国、省、市“技术能手”65人，先后培育出“辽宁工匠”10名、“辽阳工匠”14名。
多元化培训——职工变身工匠“快车道”
2021年，刚满30岁的辽宁庆阳特种化工有限公司理化分析员孙维维荣获了辽宁五一劳动奖章。年纪轻轻便荣誉加身，除了自身努力外，也离不开背后一直孜孜教诲他的师傅——全国劳动模范、公司理化分析关键技能带头人马秀丽。孙维维能拜在马秀丽的门下，得益于公司人才培训“起航”计划中“导师带徒”制度的实施。公司工会与人力资源部联手，组建了公司关键技能带头人马秀丽领创的国家级“理化分析技能大师工作室”，公司科技创新带头人潘成忠领创的“辽宁省劳模创新工作室”和公司关键技能带头人王士斌领创的“王士斌钳工技能大师工作室”，培养出一大批像孙维维这样年轻有为的青年产业工人。
5年来，市总工会持续开展职工职业技能提升3年行动和“技能辽阳”等活动，以职业岗位技能提升培训、稳岗扩岗以工代训、建立新型学徒制等方式，大规?？垢骼嗖固灾耙导寄芘嘌?，累计投入14784.6万元，共培养技能型人才31136人，高级工11748人。
